9月29日，人社部、工信部發布7個國家職業技術技能標準。記者從人社部官網了解到，這7個職業包括集成電路工程技術人員、云計算工程技術人員、人工智能工程技術人員和數字化管理師等。

此次集中發布的國家職業技能標準，都是新技術催生的新職業，如數字化管理師。根據最新國標定義，數字化管理師，為使用數字化智能移動辦公平臺，進行企業或組織的人員架構搭建、運營流程維護、工作流協同、大數據決策分析、上下游在線化連接，實現企業經營管理在線化、數字化的人員。

這是自2019年被納入新職業以來，國家層面首次制定并發布數字化管理師職業技能標準。最新發布的《數字化管理師國家職業技術技能標準（2021 年版）》顯示，該標準為首次制定，在人社部、工信部等有關部門指導下，由釘釘（中國）信息技術有限公司具體組織實施。

數據顯示，我國數字化管理師從業人員在不到兩年間已超過200萬人。人社部2019年發布的《新職業——數字化管理師就業景氣現狀分析報告》顯示，87%的數字化管理師薪資是當地平均工資的1至3倍。

姜章是杭州市余杭區永安稻香小鎮的農業數字化管理師。面對傳統農業手工作業效率低、不成規模的問題，姜章在釘釘上建立種植駕駛倉，制定種植標準，讓農民變成“新工人”。通過數字化改造，永安稻香小鎮2020年雙11全天銷售額已經超過2019年全年，成為天貓糧食類目單品第一名。目前姜章所在的谷綠農品培養了8000多名農業數字化管理師，服務了全國31個縣，賦能287個種植生產供應鏈企業，助力超10萬人增收，帶動35個農業產業帶發展。

目前，人社部中國就業培訓技術指導中心聯合釘釘推出的新職業在線學習平臺3.0版已上線，在釘釘搜索“新職業”即可進入數字化管理師課程在線學習。